企业与员工共享成果

——上药新亚职代会通过年度增资方案

 

     11月16日，上海上药新亚药业有限公司召开第一届八次职代会，公司90余名职工代表、列席代表参会。

　　上药新亚总经理曾垂宇结合公司1至10月份经营情况、2017年重点工作推进情况以及三年规划实施情况、2018年预算工作情况作了讲话。曾垂宇指出，近年来，上药新亚在国内抗生素行业严峻的竞争环境下，总体发展态势向上，也兑现了连年给员工增资的承诺，与员工共享企业发展成果，希望通过职代会平台和厂务公开的形式，向全体员工传达企业经营状况，凝聚人心，共同努力完成2017年和三年规划目标。曾垂宇强调，企业要实现可持续发展，就必须坚持既定规划走下去，在工作上勇于突破，服从发展大局，不断创造新的价值。

　　上药新亚党委书记章国毅在会上强调，职工代表既要参政议政，更要带头执行职代会上通过的各项制度，起到表率作用，并将会议内容带到一线员工中去，增强员工信心，保持当前企业发展的良好势头，同时要正视与集团兄弟企业间的差距，以忧患意识发现问题，通过补短板，使企业实现良性发展。全体员工要肩负151年的企业历史重担，增强责任感、使命感，团结一致，实现企业健康、可持续发展。

　　大会听取了公司财务总监金晓虹所作的“上海上药新亚药业有限公司2017年1至10月份经营情况”的汇报。公司工会副主席袁奕佳作了2017年工资集体协商情况汇报；公司人力资源部副总经理唐晖就2017年工资调整方案和员工手册修正案的相关情况作了说明。大会表决通过了《2017年上药新亚工资集体协议》和公司新一轮三年（2017年至2020年）《集体合同》、《劳动安全卫生专项集体合同》和《女职工权益保护专项集体合同》。

　　公司总经理曾垂宇、工会主席王开月分别代表行政和工会在上述协议和合同文本上签约。

　　大会以无记名投票方式表决，全票通过了“上海上药新亚药业有限公司公司2017年岗位工资调整方案”。大会还表决通过了“2015版《员工手册》部分条款修正案”。

    大会号召职工代表积极带领全体员工，以党的十九大精神和习近平总书记提出的新时代中国特色社会主义思想为引领，认真落实本次职代会的精神，统一思想、坚定信念，以脚踏实地、岗位建功为己任，以不断提高产品质量和净利润增长为抓手，强化运营质量的提升为目标，为上药新亚后续发展的蓝图做出更大的贡献。